بلدية شفاعمرو/اعلان مناقصة خارجية - وظيفة رقم_23/2021
حسب البند 3 من
قانون البلديات (تعيين موظفين) تعلن بلدية
شفاعمرو عن الوظيفة
الشاغرة التالية:
اسم الوظيفة: أخصائي /ة نفسي تربوي פסיכולוג חינוכי
تدريج ودرجة
الوظيفة: تدريج عمال نفسيين (37-39) نسبة الوظيفة:
100% (تقسم بين موظفين)
وصف الوظيفة: مرفق مع نماذج الطلب
المؤهلات
الاساسية المطلوبة:
·
صاحب لقب مؤهل على الأقل بالعلوم النفسية التطبيقية (تجربة تطبيقية في علم النفس تشمل تطبيق في العلاج
والتشخيص الفردي ودورة مرافقة للتطبيق من قبل المؤسسة التعليمية (4 نقاط تعليمية
على الاقل)), مفضل علم النفس التربوي أو علم النفس السريري للطفل من مؤسسة اكاديمية معترف بها من منالية التعليم العليا (מל"ג) او تم استحقاقها من قبل قسم تقييم الالقاب الأكاديمية من خارج البلاد .
·
صاحب لقب اكاديمي اول بعلم النفس أو العلوم
السلوكية ولمن أكمل جميع واجباته السمعية للقب الثاني بعلم النفس التطبيقي بأستثناء اطروحة العمل أو أي شخص على مسار مباشر الى الدكتوراه والذي أكمل
التدريب العملي وواجبات الدراسة.
·
مؤهلات اضافية:
·
القدرة على العمل مع طواقم مهنية.
·
متمكن من اللغتين العبرية والانجليزية لقراءة أدب مهني.
·
مسجل في سجل الاخصائي النفسيين حسب البند 12 لقانون
الاخصائيين النفسيين.
·
عدم ادانة بجريمة جنس, حسب قانون منع أشغال
مرتكبي جرائم جنسية بمؤسسات معينه,
2001.
المسؤول المباشر للوظيفة- مديرة قسم الخدمات النفسية في
البلدية.
ملاحظات وتوجيهات عامة:
·
تحتفظ البلدية بحقها بتمديد الموعد الاخير لتقديم
الترشيحات لهذه الوظيفة.
·
لا تقبل ولا تبحث الطلبات المقدمة التي لا تشمل ما طلب
اعلاه من تفاصيل ومستندات و/او بعد الموعد المحدد اعلاه.
·
هذه الوظيفة مقترحة للنساء والرجال على حد سواء.
- أي طلب لا يستوفي كامل الشروط لن يتم بحثه وسيتم
استدعاء المتقدمين الذين يستوفون الشروط فقط أمام لجنة الاختبار.
- الفائز بالمناقصة يكون لفترة تجريبية مدتها سنتان
يتم خلالها اختبار مهاراته حسب رأي المسؤول
المباشر.
- قد تكون هناك تغييرات في الوصف الوظيفي اعتمادًا
على التغيير في المبنى التنظيمي و / أو احتياجات النظام.
·
تقدم الطلبات مع السيرة الذاتية والشهادات والوثائق
المطلوبة بالبريد الالكتروني hr@shf.org.il
حتى موعد أقصاه 25/9/2021
للحصول على نموذج المناقصة – يرجى الدخول على موقع بلدية
شفاعمرو خانة الوظائف الشاغرة. https://bit.ly/3pIrzin
