21.5.2026
מכרז חיצוני מס' 23/2026
בהתאם להליך בחירה שוויוני, למשרות פטורות ממכרז בתקנות העיריות
(מכרזים לקבל עובדים), וצו המועצה המקומית (נוהל קבלת עובדים לעבודה) מפרסמת עיריית שפרעם דרישה למשרה
הפנויה הבאה:
שם המשרה: רכז/ת
מקצועי אקדמיה למצוינות בספורט.
דירוג ודרגה : דירוג
אקדמאיים / מח"ר 37-39
אחוז משרה : 20% (
העלאת משרה ).
תיאור התפקיד: לקדם את
חזון האקדמיה בתכנון מקצועי, ניהול מקצועי ומנהיגות טובה של אנשים. אחריות כוללת
לניהול מקצועי של צוות ההדרכה של האקדמיה למצוינות בספורט, הכוללת מעטפת מקצועית
ספורטיבית מתוך ייחודיות פנימיית היום לקידום ספורטאים צעירים מצטיינים בחברה
הערבית, פיתוח תוכניות לטיפוח ופיתוח כשרונות עילית עתידיים. תוכניות האקדמיה
המקצועיות מהוות את תחילתו של מסלול הביצועים הספורטיביים.
תנאי סף :
- הסמכת באימון (מאמן בכיר) לפחות בענף ספורט אחד.
- תואר אקדמאי ראשון במדעי האימון והספורט. שנרכש במוסד המוכר על ידי המל"ג או שקיבל
הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
- עבודה בסביבה ספורטיבית ברמות גבוהות.
- ידע טכני באימון.
- ניסיון מקצועי של לפחות 7 שנים.
- הכרות , ידע והבנה עם מסלולי ביצוע ספורטיביים.
- יכולת מוכחת בניהול פרויקטים, תוכניות ואנשים.
דרישות נוספות:
1-
עבודה בשעות לא שגרתיות. בעל התפקיד נדרש לשהות באקדמיה בימי הפעילות.
האקדמיה פעילה גם בתקופות חופשים בבתי הספר.
2-
שליטה במערכות מחשוב.
3-
שליטה בעברית ואנגלית (כתיבה, דיבור וקריאה).
כפיפות: כפיפות למנהל מחלקת הספורט.
הנחיות נוספות:
·
היעדר הרשעה בעבירות
מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני
מין במוסדות מסוימים, תשס"א-2001
·
תינתן עדיפות לאנשים עם מוגבלויות בהתאם לסעיף 9 לחוק שוויון זכויות לאנשים עם
מוגבלות, התשנ"ח 1998
·
תינתן עדיפות למועמד
המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם כשאינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי הרשות
המקומית, אם המועמד הוא בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים, בהתאם
לסעיף 15א לחוק שירות המדינה (מינויים), תשי"ט-1959.
·
העירייה שומרת לעצמה את
הזכות להאריך את המועד האחרון להגשת מועמדות למשרה זו.
·
בקשות מועמדות שלא כוללת
את כל המסמכים הדרושים לרבות, טופס מועמדות, קורות חיים, תעודות אקדמאיות , אישור
העסקה, אישור תקופת עיסוק מהמוסד לביטוח לאומי או שהוגשה לאחר המועד האחרון להגשת
מועמדות, תידחה.
·
וועדת הבחינה רשאית
לשלוח את המועמדים לבצע מבחני מיון למשרה
לקביעת ובחינת כישוריהם, מעבר בבחינה המיון ככול ותהיה, מהווה תנאי למעבר לראיון
בפני וועדת הבחינה.
·
תנאי ותקופת ההעסקה במשרה
זו תלויה בתקציב שנתי מהמשרד הממשלתי או
הגוף הממן.
·
המכרז נכתב בלשון זכר,
אך מופנה לגברים ולנשים כאחד.
הבקשות תוגש על טופס
מיוחד השייך למחלקת משאבי אנוש שנמצא בקישור https://bit.ly/3pIrzin
טופס הבקשה יוגש במיל cv@shf.org.il עד
למועד אחרון יום שני 1.6.2026
נאהד חאזם
ראש עיריית
שפרעם
